{"id":85811,"date":"2025-08-04T12:44:53","date_gmt":"2025-08-04T10:44:53","guid":{"rendered":"https:\/\/incomgroup.es\/?page_id=85811"},"modified":"2025-10-21T14:26:59","modified_gmt":"2025-10-21T12:26:59","slug":"politicas-de-incom","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/incomgroup.es\/es\/politicas-de-incom\/","title":{"rendered":"POL\u00cdTICAS INCOM"},"content":{"rendered":"

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POLITICAS DE INCOM<\/strong><\/span><\/h1>\n

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Comprometidos con la sostenibilidad, la integridad, la transparencia y las buenas pr\u00e1cticas en toda nuestra gesti\u00f3n <\/strong><\/span><\/h4>\n

Politicas de InCom<\/span><\/strong><\/span><\/h4>\n

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En InCom Group<\/a> estamos comprometidos con una gesti\u00f3n transparente, \u00e9tica y sostenible en todas nuestras operaciones. Es por ello que ponemos a disposici\u00f3n de nuestros colaboradores, proveedores y clientes nuestras pol\u00edticas internas. <\/span>Estas pol\u00edticas establecen los principios y alineamientos que rigen el uso responsable de los recursos tecnol\u00f3gicos, la prevenci\u00f3n del fraude, la lucha contra la corrupci\u00f3n y el blanqueo de capitales. Tambi\u00e9n se aplican estas pr\u00e1cticas en materia de contrataci\u00f3n, retribuci\u00f3n, compras sostenibles y conducta empresarial. Politicas de InCom<\/span><\/span><\/p>\n

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USO DE RECURSOS TECNOL\u00d3GICOS Y SOFTWARE.pdf<\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

Establece las pautas para el uso adecuado, seguro y responsable de los sistemas, equipos y licencias de software de la compa\u00f1\u00eda. Pretende proteger la informaci\u00f3n y garantizar la continuidad operativa.<\/span><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column column_width_percent=”100″ gutter_size=”3″ overlay_alpha=”50″ shift_x=”0″ shift_y=”0″ shift_y_down=”0″ z_index=”0″ medium_width=”0″ mobile_width=”0″ width=”1\/4″][vc_single_image media=”85866″ media_width_percent=”85″ alignment=”center” css_animation=”zoom-out”][\/vc_column][vc_column width=”3\/4″][vc_column_text]<\/p>\n

TRANSACCIONES SENSIBLES.pdf<\/span><\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

Define los controles y criterios que deben aplicarse en operaciones que, por su naturaleza o impacto, requieren especial atenci\u00f3n. Aseguran su trazabilidad, legalidad y coherencia con los principios \u00e9ticos de la organizaci\u00f3n.<\/span><\/p>\n

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PREVENCI\u00d3N DE FRAUDE.pdf<\/span><\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

Detalla los mecanismos de prevenci\u00f3n, detecci\u00f3n y respuesta ante situaciones que puedan representar un fraude interno o externo. Promueven una cultura de integridad y vigilancia activa.<\/span><\/p>\n

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LUCHA CONTRA LA CORRUPCI\u00d3N Y EL SOBORNO.pdf<\/span><\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

Proh\u00edbe toda forma de corrupci\u00f3n o soborno en las relaciones comerciales y laborales. Establecen medidas para prevenir conductas indebidas y garantizar la transparencia.<\/span><\/p>\n

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PREVENCI\u00d3N DEL BLANQUEO DE CAPITALES.pdf<\/span><\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

Establece las pautas para el uso adecuado, seguro y responsable de los sistemas, equipos y licencias de software de la compa\u00f1\u00eda. Su fin es el de proteger la informaci\u00f3n y garantizar la continuidad operativa.<\/span><\/p>\n

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COMPRAS SOSTENIBLES.pdf<\/span><\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

Promueve criterios de sostenibilidad ambiental, social y econ\u00f3mica. Presente en los procesos de adquisici\u00f3n de bienes y servicios, integrando principios \u00e9ticos y de eficiencia en la cadena de suministro.<\/span><\/p>\n

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POL\u00cdTICA DE CONTRATACI\u00d3N.pdf<\/span><\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

Establece un marco objetivo y transparente. Incorporaci\u00f3n de talento humano, basado en la igualdad de oportunidades, la meritocracia y el respeto a la diversidad.<\/span><\/p>\n

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POL\u00cdTICA RETRIBUTIVA.pdf<\/span><\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

Define los principios que rigen la estructura y gesti\u00f3n de la compensaci\u00f3n del personal. Garantizan equidad interna, competitividad externa y alineaci\u00f3n con el desempe\u00f1o y los objetivos de la empresa.<\/span><\/p>\n

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C\u00d3DIGO DE CONDUCTA PARA TRABAJADORES.pdf<\/span><\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

Recoge los principios \u00e9ticos y las normas de comportamiento que deben guiar la actuaci\u00f3n de todos los empleados. Fomentan el respeto, la responsabilidad y el compromiso con los valores corporativos.<\/span><\/p>\n

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C\u00d3DIGO DE CONDUCTA PARA PROVEEDORES.pdf<\/span><\/strong><\/a><\/span><\/p>\n

Define las expectativas de la empresa hacia sus proveedores. En t\u00e9rminos de integridad, cumplimiento legal, respeto a los derechos humanos, sostenibilidad y pr\u00e1cticas comerciales responsables.<\/span><\/p>\n

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